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剧情简介
收陪读妈妈全集剧情介绍: 这位总经理的成功，是凭借自己对公司员工的真情奉献。在形容一个强者时，我们常爱使用“铁血无情”一词。而事实上，无情未必真豪杰，尤其是在今天这种竞争日益激烈的社会环境下，经理人更要多一点点真心，多一点点温情，为公司、为员工，也为经理人自己。
在前几年，社会上广为流传着一句话，即“理解万岁”。的确，理解与信任，是人与人之间和睦相处的关键。在公司内部，在经理人与普通员工之间，理解与信任更必不可少，这是公司取得成功的关键，也是经理人的经营之道，做人之道。
真诚的信任与理解，是经理人获取人心的一大法宝。一个公司的生存与发展，需要一种凝聚力，而这种凝聚力不是来自外界的压力，而是出自公司全体员工的内心。凝聚力的产生最终取决于经理人的经营哲学与经营方式。同是一件事，采取不同的处理方法就可能产生两种截然不同的结果。因此，无论何时何地，经理人都应该不忘提醒自己，用真心、用温情去对每一名公司的员工。对做出贡献的员工应该关心、奖励；对有了差错的员工，则更要真诚地鼓励、促进。这应该成为经理人一个重要的经营理念。
上海某合资公司的一名会计，由于工作的失误造成了较大的损失。这名会计为此十分紧张，甚至做好了被开除的准备。第二天，财务部经理将他叫到办公室，通知他调任同等重要的工作岗位。他当时非常惊讶地问：“为什么没把我开除、降职？”财务部经理的回答却很出人意料：“若是把你开除了，我的巨额学费岂不是白花了？”
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