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剧情简介
印度电影war片断剧情介绍: 首先把姿态摆低，再用裴瑾年压一下，这样起码好做一些。
因为这其中不排除会有个别部门趁着裴瑾年不在，工作计划制定不认真，或者故意把目标调低试图蒙混过关的情况，反正我也看不出来嘛，所以提前先敲敲边鼓。
多数部门还是比较认真的，实事求是地总结本月工作完成情况，按实际情况阐述与月初目标形成差距的原因。
但个别部门还是耍了小聪明，把工作没有完成的人为因素归结到客观，指望我可以放行。
“彭经理，本年度目标是去年年末就制定好的，分摊到各个月份。如果第一个月超额完成，以此类推，后面的月份会越来越轻松，等待你的将是奖金和度假。
我倒有一个建议，不妨你也参考一下，下个月计划中把本月没有完成的那部分全部加进去。
当然下个月还包含一个星期的春节假期，难度有点大，但凭你的能力，带领你的部门挑战一下，应该还是很有希望的。”
我此番话一出口，全场立即鸦雀无声，这下知道我并不像想象中那样好说话，尽管看上去远比裴瑾年要温和。
彭经理见我如是说，只好答应下来，并当场表示要加班加点，想办法力争完成。
我客气地对他说：“那辛苦您了，如果需要哪方面的支持，尽管来找我。”
打个巴掌再给个甜枣的招数，还是要用的，以此来缓和刚才的气氛，毕竟公司还要靠他们，面子还是要给的。
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